Успешный алгоритм действий при выходе на работу после декретного отпуска.

Для любой женщины выход на работу после отпуска по уходу за ребенком представляет собой стресс. Отличие в том, что одна женщина с позитивом и готовностью относится к этому событию, а другая, если выход вызван определенными обстоятельствами, совсем не настроена на рабочий лад.

Для того чтобы благоприятно пройти эти изменения необходимо к ним правильно подготовиться.

План действий:

1. Профессиональные курсы. Вне зависимости оттого выходите вы на прежнее место работы или будете искать новую работу. Нужно пройти профессиональные курсы. Знания, которые вы приобретете, помогут вам в организации рабочего процесса.
2. Тренинги и физкультура. Зачастую после декрета женщина неуверенна не только в своих профессиональных навыках, но и присутствует неуверенность в себе, сомнения по поводу правильной техники общения и неудовлетворенность своим внешним видом. Чтобы решить данную проблему, можно записаться на тренинг по развитию коммуникативных способностей и уверенности в себе. Также стоит заняться физическими нагрузками самостоятельно или под руководством инструктора. С таким багажом вы уверенно и легко вольетесь в рабочие будни.
3. Чёткое распределение внимания. Будьте готовы, что полностью изменится режим вашего дня. Вы не сможете проводить со своим любимым чадом 24 часа подряд. Не корите себя, что уделяете ему мало внимания. Важно не количество времени, а  его качество. Мама может быть рядом целые сутки напролет, но только кормить и укладывать малыша по часам, не учитывая другие его потребности и нужды. А можно проводить 2 часа по вечерам, в которые ваш ребенок будет самым счастливым. Мысли по рабочим процессам, оставляйте на предприятии, а дома полностью посвящайте себя семье.
4. Генеральная репетиция. Стоит накануне организовать репетицию вашего утра и зафиксировать сколько вам нужно времени, чтобы спокойно собраться самой и уделить внимание своим близким. Так вам легче будет в первый день работы.
5. Учитесь новому как первоклассник. Выход из декрета не будет омрачен разочарованиями, если вы примете то, что многое подзабыли за 3-4 года, которые провели дома. А также многого не знаете, так как на предприятиях довольно часто меняются должностные инструкции, организационная структура, руководители. Примите это как факт и просто обучайтесь новому. Но не размышляя: «Как там мой ребенок, поел ли он, счастлив ли?», а с чистой, не забитой мыслями о доме, головой. Так процесс адаптации на работе будет идти намного эффективнее и легче.
6. Развивайте самостоятельность. Малыш тоже удивится, почему мамы нет с ним рядом каждую минуту. Поначалу могут быть капризы. Со временем ваше любимое чадо привыкнет к новому образу жизни и все наладится. Не бойтесь развивать самостоятельность у своих детей. Возраст в 2, 3 и 4 года как раз самый благоприятный для этого.

Благодаря моим рекомендациям, вы успешно начнете свою трудовую деятельность после отпуска по уходу за ребенком. 
Желаю вам попутного ветра, который поможет воплотить все ваши желания и мечты!

Обновление блога всегда в вашем распоряжении.